Job Posting, CV e gestione Candidati
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In-recruiting è la piattaforma software di Applicant Tracking System (ATS) che ti aiuta a gestire l’intero processo di Talent Acquisition per avere un supporto puntuale nella ricerca, selezione e gestione dei migliori talenti, in minor tempo.
- Crei la tua career-page personalizzata e anche mobile-friendly per raccontare la tua azienda, trasmettere il tuo Employer Brand e attrarre un flusso costante di candidature spontanee
- Pubblichi gli annunci in multiposting con un click su oltre 35 Job board e sui principali portali a pagamento
- Fai Social Recruiting condividendo gli annunci sui social
- Fai un rapido screening dei CV dei candidati grazie a funzioni di Intelligenza Artificiale
- Scegli il candidato giusto grazie a un’anagrafica candidato completa e sempre aggiornata
- Gestisci tutto l’iter di candidatura: agenda dei colloqui, organizzazione video colloqui, test, raccolta valutazioni dei selezionatori, comunicazioni ai candidati
- Analizzi e hai sotto controllo il processo con Report e Statistiche dedicate
Tutte le innovative funzionalità dell’Applicant Tracking System In-recruiting sono disponibili in modalità Software as a Service.
L’INTELLIGENZA ARTIFICIALE AL TUO SERVIZIO
Con In-recruiting hai non solo un software di gestione del recruiting, ma un assistente intelligente che lavora per te.
Cosa puoi fare con l’intelligenza artificiale? Ecco qualche esempio!
- ricerche semantiche nei profili dei candidati e nei CV
- classificazione dei CV automatica
- scoring degli annunci
- individuazione e suggerimento di CV simili
Semplice no?
Grazie all’integrazione nativa, In-recruiting e il software Selezione Risorse Umane permettono all’ufficio HR di gestire l’intero processo di ricerca e inserimento di personale
- richieste di personale
- campagne di selezione interne
- career page e job posting
- gestione anagrafiche dei candidati
- screening dei CV
- gestione di colloqui e valutazioni
- assunzione
- onboarding

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